很多企业的校园负责人，在执行推广任务的时候，希望找到校内的社团负责人，学生干部等，以为这些人有能量执行自己的推广计划，实际效果却是一言难尽，大部分的学生干部，首先要完成自己学业，其次要完成老师布置的任务，至于校外企业的兼职，是最不重要的事情，但是学校里总有部分同学热衷于在校外兼职，并且也有一定的自己的能量，但企业要找到他们却不太容易。

启程在执行很多校园推广任务的时候，大部分学校的对接人都不是学生，有的学校有规范的流程，设立专门的老师来对接这类商业活动，他们不但要对活动内容有所审核，报的价格也比较高，有的学校可能是后勤部门的负责人，能够管理到食堂那一片区域，有的可能直接就是校内商店的老板，背后有关系拿到场地批单，最后才是通过学生社团去申请场地，耗时费力，多半还办不下来。

这里有很多难以言明的潜规则，可能是校领导不让搞，老师怕担责任，也可能内部有别的社团在背后搞小动作，让你搞不成，也有可能是部门利益，有的老师希望你直接找他谈。经历多了之后，每个学校什么情况我们都很清楚，甚至还有和校内商业有竞争关系的，临时也会有人出来捣乱，现场的情况非常混乱时，都需要有经验的督导去处理。而很多时候，学生的完全搞不定这些事情的。

所以，要找到合适的校园代理，一定不是学生干部或者社团负责人之类的，一定是长期在学校做过类似的代理工作，明确职责，知道流程。沟通起来几乎没有障碍，这样的同学一般同时也在为别的机构工作，身兼数职也很正常，但却是企业能选择的学生代理的最好的了，同时学生来做这些工作，也非常不稳定，可能他大三，大四之后要准备考研，考公。就会退出了，当然一般他都会给你推荐一个师弟师妹来接替。

在校园营销这个行业，人脉就是工作效率，学生代理依然能起到很好的作用，关注启程，了解更多关于校园代理信息。